再開発・建替えの事業企画推進担当/阪急阪神不動産/東京

想定年収 500万円〜800万円

勤務地東京都中央区

求人概要

阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。同社が手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしています。同社は、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献します」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.１の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。

職務内容

首都圏における市街地再開発事業（住宅を核とした商業、オフィス等複合用途）、及びマンション建替え事業の事業企画並びに事業推進（合意形成）業務をご担当いただきます。 ■具体的には… ・情報入手先の開拓及び案件情報の入手・事業計画の企画立案・コンペ等の対応（提案書作成、プレゼンテーション）・地権者との合意形成及び行政協議等

必要な資格・経験

《必須》 ◆学歴：大学、大学院卒 ◆不動産業界での実務経験《歓迎》・不動産開発、再開発・建替え事業（ディベロッパー、コンサル、ゼネコン等）における実務経験・宅地建物取引士

募集情報

雇用形態	正社員
想定年収	500万円〜800万円
給与詳細	◆想定年収：500万円～800万円・月給制：月給 330,000円～（基本給330,000円～）・年収例：31歳…650万円前後、35歳…800万円前後（手当含む・残業代別） ※月給制の場合、別途業績連動賞与あり ※マネージャー候補の場合想定年収：770万円～1100万円（年俸制：分割12回） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（月給制の場合のみ）・業績連動賞与（月給制のみ）・個人成果賞与（年俸制のみ）
賞与	年2回（月給制の場合のみ）・業績連動賞与（月給制のみ）・個人成果賞与（年俸制のみ）
勤務地	東京都中央区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階《東京事務所》
交通	※ローテーション人事等により転勤の可能性あり＜交通＞・東京メトロ三田線「日比谷駅」より徒歩2分・JR山手線「有楽町駅」より徒歩6分・東京メトロ銀座線「銀座駅」より徒歩5分
就業時間	■08:00～21:00においてフレックスタイム制（コアタイムなし）・標準労働時間8時間/日・平均残業時間：20時間・残業手当：残業時間に応じて別途支給
休日	年間休日124日 ■内訳：完全週休二日制、土曜日曜祝日、年末年始3日 ■有給休暇：入社半年経過時点10日　最高付与日数20日、入社2ヶ月経過後5日または10日付与
制度・手当	◆各種社会保険完備 ◆通勤手当（上限10万円/月） ◆厚生手当（条件有） ◆住宅手当（条件・上限有） ◆退職金制度 ◆社員預金制度 ◆持株会制度 ◆福利厚生サービス会社提携 ◆カフェテリアプラン ◆グレード別研修制度 ◆資格取得祝金制度など
社会保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
試用期間	試用期間：2ヵ月

会社概要：阪急阪神不動産株式会社

事業内容	■オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンドマンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用　など
設立	1947年2月17日
資本金	12,426百万円
従業員	1,008名（2025年3月末時点）

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