戸建分譲〈ジオガーデン〉の事業推進・販売担当/阪急阪神不動産/大阪

想定年収 610万円〜1,000万円

勤務地大阪府大阪市北区

求人概要

阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。同社が手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしています。同社は、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献します」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.１の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。

職務内容

宅地戸建事業におけるプロジェクトマネジメント業務（事業計画の策定・商品企画・予算管理・販促活動・販売） ■具体的には… ・戸建事業計画の企画・立案・実施・進捗中のプロジェクトのスケジュールやコストの管理・設計会社や工務店をはじめとする関係各社との調整・連携・顧客との商談～契約～引渡し

必要な資格・経験

《必須》 ◆宅地建物取引士 ◆普通運転免許（第一種） ◆不動産業界での実務経験《歓迎》・建売事業・ハウスメーカー等での実務経験

募集情報

雇用形態	契約社員
想定年収	610万円〜1,000万円
給与詳細	■想定年収：約610万円～1000万円 ※年収はご経験や年齢を踏まえて決定＜係員（担当者）＞・月給制・基本給：325,000円～・想定年収：約610万円～710万円（基本賞与・残業30hを含む）　 ※別途、会社と個人の業績に応じた業績連動賞与あり（正社員登用後）・26年度実績：約0~76万円（6段階中上から4番目の評価で約38万円）＜課長補佐（係長）＞・年俸制・基本給（月給換算した場合）：575,000円～・想定年収：約850万円～1,000万円（残業30hを含む） ※別途、会社と個人の業績に応じた個人成果賞与あり（正社員登用後）・26年度実績：約0~150万円（6段階中上から4番目の評価で約75万円） ■賞与：年2回（月給制のみ）
賞与	年2回（月給制の場合のみ）
勤務地	大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル内《本社》
交通	■近畿圏の販売ギャラリー ※土・日曜は原則、販売物件のギャラリーに勤務＜交通＞・阪急電鉄阪急神戸線「大阪梅田駅」より徒歩1分・阪神電鉄阪神電鉄本線「大阪梅田駅」より徒歩5分・Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」より徒歩5分
就業時間	■08:00～20:00においてフレックスタイム制（コアタイムなし）・標準労働時間：8時間/日・平均残業時間：20時間・時間外勤務手当：残業時間に応じて別途支給
休日	■年間休日：124日・内訳：完全週休二日制（火・水）、年末年始　等・年次有給休暇：入社2ヶ月経過後5日または10日付与
制度・手当	◆各種社会保険完備 ◆通勤手当（上限10万円/月） ◆社員預金制度 ◆福利厚生サービス会社提携 ◆資格取得祝金制度正社員登用後は以下の待遇・福利厚生が追加となります。【昇給・賞与】・昇給年1回・業績連動賞与（月給制のみ）・個人成果賞与（年俸制のみ）【各種手当】・厚生手当（条件有）・住宅手当（条件・上限有）【各種制度】・退職金制度・持株会制度・カフェテリアプラン・グレード別研修制度など
社会保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
試用期間	試用期間：無し
備考	【雇用形態】契約社員・契約期間：1年・更新・試用期間：無【契約期間・正社員登用について】入社後1年間は有期雇用契約（契約社員）です。入社6ヶ月～1年を目安に、ご本人と同社の合意に基づき、正社員として登用することを前提とした採用です。正社員登用後は「総合職」としてご活躍いただきます。当初は、募集ポジションにて専門性を深めていただきますが、ご本人の適性や意欲に合わせて、同社業務全般の幅広い分野に挑戦する機会があります。

会社概要：阪急阪神不動産株式会社

事業内容	■オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンドマンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用　など
設立	1947年2月17日
資本金	12,426百万円
従業員	1,008名（2025年3月末時点）

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